บทที่ 312 กลยุทธ์สร้างสายสัมพันธ์และการเชื้อเชิญแขกผู้มีเกียรติ

หลังจากจัดการธุระที่ป้าตูจนเข้าที่เข้าทางแล้ว เว่ยไหลก็พาหานซินซินกลับมายังอำเภอวัว เว่ยชิ่งหงกับหวงลี่ผิงต่างเอ็นดูเธอเป็นอย่างมาก การมีลูกสะใภ้อย่างลู่ฉิงเสวียและหานซินซินทำให้คู่สามีภรรยาสูงวัยพึงพอใจอย่างยิ่ง ถึงขั้นเริ่มคุยกันแล้วว่าจะจัดงานแต่งงานเมื่อไรดี

เมื่อกลับมาถึงอำเภอวัว เว่ยไหลก็เข้ากุมบังเหียนบริหารเว่ยจิ่วกรุ๊ปอย่างเต็มตัว!

เว่ยจิ่วก่อตั้งมาร่วมสองปี หมุดหมายสำคัญในการพัฒนานั้นเว่ยไหลเป็นผู้ตัดสินใจทั้งหมด ทว่าเวลาที่เขาลงมาคลุกคลีกับการบริหารจัดการจริงๆ กลับมีไม่มากนัก ส่วนใหญ่เป็นการสั่งการระยะไกลเสียมากกว่า

นี่เพิ่งจะเป็นการเริ่มตั้งหลักบริหารกิจการของตนเองอย่างจริงจังเท่านั้น

ในฐานะประธานกรรมการบริษัท สิ่งสำคัญที่สุดในยามนี้คืองานเปิดตัวสินค้าใหม่และการวางหมากขยายตลาด ซึ่งเรื่องพวกนี้เว่ยไหลไม่จำเป็นต้องลงไปทำด้วยตนเองทุกขั้นตอน เขาเพียงแค่ต้องคุมทิศทางใหญ่ให้มั่นคง ส่วนเรื่องเฉพาะทางจะมีจื้อเซิ่งเหออีและเมิ่งเสี่ยงจือลู่คอยวางแผนให้ โดยมีพนักงานแต่ละแผนกเป็นผู้ลงมือปฏิบัติ

สิ่งที่เว่ยไหลต้องโฟกัสคือการขบคิดทิศทางการเติบโตในระยะยาวของบริษัท

และรวมไปถึง…การผนึกกำลังทรัพยากร!